Eğitim Amacı:

Bu eğitimin amacı, katılımcıların OKR çerçevesini temelden öğrenmesi, aynı zamanda kendi ekipleri ve şirketleri için ilham verici, ölçülebilir ve etki odaklı OKR yazma becerisi kazanması, yapılan yaygın hatalardan kaçınabilmesi ve OKR’leri kurumsal hedeflere uyumlu şekilde ölçüp takip edebilmesidir.

Ayrıca, OKR’nin beş süper gücünü (odaklanma, hizalanma, taahhüt, takip & izleme, sınırları zorlama) kavramaları, yapay zekâdan OKR uygulamalarında nasıl faydalanabileceğine dair farkındalık oluşturulması hedeflenmektedir.

Eğitim İçeriği:

·      OKR’nin Tarihi: Silikon Vadisi’nden Dünyaya

·      Neden OKR? – Geleneksel Yöntemlerin Ötesinde OKR’nin Süper Güçleri

·      OKR Nedir? – Hedefleri Hayata Geçiren Sistem

·      Çıktı (Output) mı Sonuç mu (Outcome)? - OKR’nin neresinde?

·      Etkili OKR Yazma Sanatı

·      OKR Yazarken Yapılan Yaygın Hatalar

·      KPI mı OKR mi? – İkisini de Doğru Kullanmanın Sırrı

·      OKR Türleri: Taahhüt Edilen, Cesur ve İlham Verici

·      OKR’leri Ölçmek ve İlerlemenizi Takip Etmek

·      Diğer Hedef Belirleme Sistemleri ile Karşılaştırma

·      Dünyadan İlham Veren OKR Hikâyeleri

·      OKR’de Yapay Zekâ ile Güçlenmek

·      OKR Yazma Atölyesi

Kimler Katılabilir ?

·      Strateji ile uygulamayı birleştirmek isteyen liderler

·      Şirketin en üst kademesinden en alt kademesine, hedeflerde hizalanmayı sağlamak isteyen profesyoneller

·      Şirketinde OKR çerçevesini oluşturmak veya geliştirmek isteyen yöneticiler

·      İnsan Kaynakları ve Strateji Ekipleri

·      Agile Koçlar, Scrum Master’lar, Proje Yöneticileri

·      Şirketlerinde, departmanlarında, takımlarında ölçülebilir hedef yönetimi kültürü oluşturmak isteyen profesyoneller

·      Kendi işinde veya girişiminde hedef odaklı bir yaklaşım kurmak isteyenler

Üniversitemiz mezunları, mevcut çalışanlarımız ve çalışanlarımızın birinci derece yakınları, eğitim programlarımızdan %20 indirimli olarak yararlanabilmektedir.